 |
 |
 |
 |
 |
 |
 |
Beroepenoriëntatie (duur 10 weken)
Deze dienst heeft als doel om voor u een beroepskeuze te formuleren. Deze beroepskeuze is passend, realistisch en arbeidsmarktrelevant en onderbouwd op basis van uw competenties en vaardigheden.
Het is een methode die wereldwijd wordt gebruikt. De dienst wordt gefaciliteerd door Thomas International, die meer dan één miljoen analyses per jaar verwerken.
Na de intake met cliënt zal het re-integratieplan worden opgesteld. Dit plan zal binnen 14 dagen na het intakegesprek worden opgeleverd.
De dienst bestaat uit een drietal onderdelen:
1. PPA (Persoonlijke Profiel Analyse)
De Persoonlijke Profiel Analyse (PPA) geeft inzicht in het werkgedrag van mensen. De volgende vragen worden beantwoord: Is dit een zelfstarter? Hoe communiceert iemand? Wat motiveert deze persoon? Tevens geeft de PPA een uitgebreid beeld van individueel werkgedrag. Beschreven worden: werkstijl, motivatoren en de bijdrage die een persoon kan leveren aan de organisatie. Ook gedrag onder druk, gedragsaanpassingen en eventuele frustratie of spanningen komen aan bod.2. Sterkte / Zwakte analyse
Een instrument waarmee snel en effectief inzicht wordt verkregen in de sterkten en beperkingen van een individu.3. Carrière Richtlijnen
Een leidraad in het kader van beroepskeuze / carrièrebegeleiding. Het geeft richtlijnen ten aanzien van passende functies of beroepen. Het verstrekken van informatie aan u over deze passende beroepen, branches komt tevens aan de orde.Het gaat in dit geval niet om een test. Vanuit het invullen van een keuzeformulier worden de bovengenoemde rapportages opgesteld en een beroepskeuze bepaalt. De dienst bestaat uit het invullen van het formulier en daaropvolgend 3 gesprekken van 2 uur waarin de rapportages worden besproken, vakinhoudelijke aspecten van beroepen aan de orde komen en de te nemen beroepskeuzes worden besproken.
Na afloop van de beroepen oriëntatie vindt er een evaluatie plaats en zal er een eindrapportage worden opgesteld.